颜桦：“投行女”何以成负面词

　　文| 颜桦，双语主持人，财经专栏作家

　　当我看到网上关于“投行女”的文章多是一些负面内容的时候，我着实感到很惊讶。当初我们也是如同千军万马过独木桥一般进入这个行业的，不曾想到会被旁观者戴着有色眼镜来看待，更不知道所谓的“豪放”从何而来。

　　尽管如今的投资银行业已不同于以前那般欣欣向荣，尽管目前可能更多人向往PE/VC行业，但不可否认这依然是一份不错的工作，是很好的锻炼人的机会。进入投行工作一段时间也会成为人生一段宝贵的经历。

　　也许是因为从事这个行业的人终究不多，而待遇也算吸引人，所以往往容易遭到外界的猜测。于是就出现了像小说一般的所谓爆料文章。在我看来这样的文章实在是以偏概全、哗众取宠，不仅抹黑这个行业，也误导想要进入这个行业的人。

　　其实这个行业挑选人是很严格的。无论在国内还是国外，对于我们这些学习经济、管理专业的人而言，当时都认为进入投行是毕业后最好的工作。而国际投行每年在中国大陆招收的毕业生非常少，还不乏有些关系户需要照顾，所以实际选拔的人屈指可数，竞争激烈可想而知。

　　我自己进入这个行业也是机缘巧合。当时每家投行开始招人的时候，我们都到网上填申请表，而实际上他们对学校的要求很严，在国外都是招收常春藤这类学校的学生，在国内也不太考虑非清华北大的同学。刚好有一家欧洲的投行给了我一个面试的通知，后来想想可能是由于我有一些海外交流的经历，因为我去面试的时候也没有见到其他与我同校的同学。

　　我的第一轮面试是两位面试官同时进行的，一位是这家投行的大中华区首席经济学家，另一位是来自伦敦的trader。我们聊了很多方面的话题，国际国内的经济形势等等。有些问题我并不了解，只能竭尽所能的谈谈自己的看法。也许是我的临危不乱让面试官看到了一些潜质，毕竟这是一个很需要present的行业。

　　面试之后发生了戏剧性的事。其实我此前在网申的时候选择的是IBD部门，原因是我当时与大多数人一样，对投行的认识只局限于IBD，不了解其他部门具体是做什么的，而且本科毕业生一般也是被招去做IBD的。而这位经济学家，也就是我的面试官，他把我推荐到了Sales & Trading部门。于是我得以见到了我之后的老板，刚好他也认为我是适合这份工作的人。

　　我非常感谢这位面试官，令我有机会进入这个行业，也为我指了一条更适合自己的道路。毕竟IBD还是比Sales & Trading辛苦很多，特别是刚入行的时候，通宵达旦都是家常便饭，对我而言还真是难以承受。遗憾的是我加入公司不久，这位面试官就去了国内最大的投行做首席经济学家，我们也没有什么共事的机会。

　　后来，作为当年的毕业生，我得以前往公司的伦敦总部参加培训，与来自全球各地的和我同届的同事们一起学习生活，比如来自纽约的、东京的。再后来，我与这个行业的人越来越熟悉，包括在香港、上海和北京工作的。在我看来，他们无论是做IBD、Sales & Trading，还是做Research的，无论男生还是女生，都是非常聪明有能力的人，而且也都非常积极上进，毕竟都是千挑万选出来的。

　　我在这个行业里度过了四年，没想到后来会转行成为主持人。但我一直很庆幸能有这样一段在投行工作的经历，庆幸能有机会与这些精英们共事。这几年对于我的人生也有很大的助益和提升。

　　从进入这个行业开始，我的眼界就得到了极大的扩展，之后的很多职业习惯和态度也是在那段时期形成的，而后来做主持人得到的一些机会也是源于这段经历，所以对于此我一直心怀感激。

　　我不知道网上那些描述投行女所谓“豪放”或“混乱”的东西从何而来。即使有，也只能说是某些个人行为，是小概率事件，并不代表这个行业都是这样。而这样的人，其实在各个行业都可能存在，与投行之间也没有必然的联系。

　　不可否认，投行很大程度上是在做“People Business”。无论IBD还是Sales & Trading，只要是前台业务，都需要与人建立及维系关系，所以善于和人打交道会有一些优势。但经营关系并非意味着就要搭上自己的私生活。归根结底，个人作风问题还是取决于自己的价值观，并不代表这个行业的风气。